2022年湖北黄石市教育局直属学校自主高中教师招聘11名公告

http://hubei.hteacher.net 2022-04-25 10:00 湖北教师招聘 [您的教师考试网]

笔试课程面试课程网校课程咨询方式加群学习

四、考试办法

本次自主招聘考试采取笔试、面试、考察相结合的办法。

(一)笔试

1.笔试形式及内容

根据用人单位需求，本次统一笔试内容由学科知识与通识性知识构成，其中学科知识占80%，通识性知识占20%。笔试时长为150分钟。

2.笔试时间及地点

笔试时间及地点详见准考证，打印准考证具体时间另行通知。

3.笔试开考比例

为实现竞争择优，报考缴费确认的报名人数与岗位招聘计划数的比例原则上应不低于3:1，方可开考。报名结束后，对报考确认人数达不到规定比例的招聘岗位，需要取消、核减或保留的，由招聘单位提出申请，市教育局审批核准后，通过黄石人事考试网公示。对被取消的岗位已报名考生全额退费。

4.笔试成绩查询

笔试成绩在笔试后通过黄石人事考试网官方网站发布，考生可查询本人成绩。

特别提醒:考生凭准考证、二代身份证(有效期内)参加笔试，两证不全者不得进入考场。

(二)面试

面试重点测评应聘人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力。面试采取无生讲课+答辩形式进行。

1.面试入围比例

各招聘单位按《岗位表》中规定的面试入围比例，按考生报考岗位依笔试总成绩从高到低的顺序确定面试入围人选，所有入围面试的考生，笔试总成绩应不低于卷面分折合成百分制的70分。面试入围人员达不到规定比例的招聘岗位，需要取消、核减或保留的，由招聘单位提出申请，市教育局审批核准后，通过黄石人事考试网公示。对被取消的岗位已报名考生全额退费。

2.面试资格复审

面试前由市教育局在黄石人事考试网发布资格复审公告，招聘单位对拟进入面试人员进行资格复审。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。在职公务员(参照公务员法管理人员)、事业单位在编人员报考的，须经本人所在单位同意，并在资格复审阶段提供单位同意报考的书面证明材料。不按照指定时间地点参加资格复审或应聘人员资格复审不合格的，取消面试资格。出现的面试人选缺额，按该岗位笔试成绩依次递补。资格复审时间、地点由招聘单位负责通知。

3.面试公告

面试前由市教育局在黄石人事考试网发布面试公告，面试相关事宜以面试公告为准。面试具体时间、地点由各招聘单位负责通知考生。

面试公告发布后，在面试举行前5天内，因考生弃权等因素造成入围人选达不到规定比例的，不再递补。对参加面试人数与招聘岗位计划数比例等于或小于1:1的岗位，实行最低合格分数线控制，最低合格分数线为本场面试(同一面试考官组、同一面试题本)的平均分。对无同一面试考官组、同一面试题本的，执行最低75分的合格分数线标准。对达不到最低合格分数线的，不能进入体检、考察阶段，相应招聘岗位计划取消。

4.面试成绩查询

面试当场向考生公布面试成绩。考生也可在面试后登陆黄石人事考试网查询。

(三)成绩计算

1.成绩权重。笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按40%和60%计入总成绩。

2.计分方法。笔试卷面满分为150分;面试满分为100分。笔试成绩占总成绩的40%，其计算公式为:笔试总成绩=笔试成绩(卷面分折合成百分制)×40%;面试成绩占总成绩的60%，其计算公式为:面试总成绩=面试成绩×60%。考生总成绩=笔试总成绩+面试总成绩。

3. 加分政策。根据国家和省市关于引导和鼓励高校毕业生到基层就业的政策要求，对服务期满2年且考核合格(称职)的“三支一扶”计划、大学生志愿服务西部计划项目人员实行加分优惠政策，在折合成百分制的笔试总分上增加5分。在军队服役5年(含)以上的高校毕业生退役士兵，享受同等加分优惠政策。上述人员的资格审查由各项目市级主管部门审核(其中，高校毕业生退役士兵由市退役军人事务局审核)，统一报市人社局汇总并公示。上述人员中已通过公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受此优惠。

符合条件的报考人员须5月9日至5月11日期间提出申请。申请方法和相关要求详见《2022年黄石市教育局直属学校自主招聘教师考试加分事项的说明》(附件3)。

4.考生总成绩可登陆黄石人事考试网查询。

关注公众号